爲依法保障職工權益、改善職工生活，更好地爲職工服務，4月13日下午，恒神召開工會委員會擴大會議專題研究相關(guān)工會工作，會議由工會主席陳(chén)軍主持。

會議傳達瞭(le)江蘇省總工會《關於(yú)開展2022年幸福企業建設試點工作的通知》精神，根據《幸福企業評價指标》展開瞭(le)熱烈讨論，對恒神打造幸福企業建設以及2022年工會工作進行瞭(le)研究。

會議就《工會經費管理辦(bàn)法》、《員工慰問金管理辦(bàn)法（試行）》和《職工董事職工監事管理辦(bàn)法》進行瞭(le)讨論。

陳(chén)軍強調，2022年恒神工會工作要按照全國總工會開展提升職工生活品質試點工作的部署要求，結合企業生産(chǎn)經營工作，不斷滿足廣大職工群衆對美好生活的向往，做深做實聯系服務職工群衆工作，提升職工群衆生活品質，積極開展幸福企業創建活動，進一步提升廣大職工群衆的獲得感、幸福感、安全感。

會議還就慶“五一”相關活動(dòng)進行瞭(le)布置。